Soutien apporté à la Journée internationale des femmes par le biais du programme de mentorat IMOGEN

Les FIPOL sont fiers d’apporter leur soutien à la Journée internationale des femmes ce 8 mars et ont le plaisir d’annoncer que trois membres de rang supérieur du Secrétariat se sont portées volontaires pour participer à un projet pilote de mentorat de l’OMI destiné aux étudiantes de l’Institut de droit maritime international (IMLI) s’intéressant à la diplomatie maritime.

Dans le cadre du projet IMOGENder, un webinaire sera organisé le 9 mars pour lancer le programme, pour lequel 25 ambassadeurs et plusieurs diplomates du secteur maritime se sont déjà portés volontaires à titre de mentors.

La Chef du Service des demandes d’indemnisation, Mme Liliana Monsalve, et deux Chargées des demandes d’indemnisation, Mme Chiara Della Mea et Mme Ana Cuesta, bénéficient chacune d’une longue carrière dans le secteur maritime les ayant amenées à traiter d’importants sinistres de pollution par les hydrocarbures et les demandes d’indemnisation y afférentes, et à s’exprimer sur des questions telles que la mise en œuvre des conventions maritimes et la préparation et la lutte en cas de déversement d’hydrocarbures. Elles se réjouissent toutes à l’idée de partager leur expérience et d’encourager d’autres femmes à rejoindre la communauté maritime.

Avant de prendre ses fonctions aux FIPOL il y a sept ans, Mme Monsalve avait travaillé pendant 25 ans pour le marché de l’assurance ‘protection et indemnisation’ au sein du West of England Club et du Britannia P&I Club. Mme Della Mea a travaillé à l’Institut central pour la recherche (scientifique et technologique) appliquée à la mer (ICRAM, selon son sigle en italien) et au Ministère italien de l’environnement et de la protection du milieu marin avant de devenir Chargée des demandes d’indemnisation aux FIPOL il y a plus de 16 ans. Mme Cuesta possède quant à elle plus de 20 années d’expérience dans le traitement des demandes d’indemnisation aux FIPOL. Toutes se réjouissent à l’idée de partager leur expérience avec tous les partenaires dans le cadre de ce projet fort utile.

Pour en savoir plus sur le projet IMOGENder et le programme de mentorat, veuillez consulter: IMOGENder.